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                  誠信正直-言出必踐: 誠信做人,說到做到,對自己的承諾負責,不受利益和壓力的影響; 

                  勇于承認錯誤,敢于承擔責任,對于錯誤和失敗,不找任何借口; 

                  團隊協作-積極溝通: 決策前積極發表意見,充分參與團隊討論;決策后,必須堅決執行; 只有團隊學習了,我們才是真的學習了;

                  只有團隊進步了,我們才是真的進步了;只有團隊勝利了,我們才是真的勝利了; 

                  激情樂觀-永不放棄: 這么定義失???在困境中,只有堅持,就會有希望;放棄了,就是失??! 如果你是強者,就不要讓我看到你消極的一面;

                  今天最好表現是明天的最低要求!人才聘用理念: 心態第一、能力第二、文憑第三;道德第一,誠信第二,才華第三; 

                  心態和道德是基礎要求;能力和誠信是核心要求;文憑和才華是發展要求; 

                  員工管理理念:以發展吸引人,以事業凝聚人,以工作培養人;以文化感染人,以業績考核人,以機制激勵人; 

                  客戶服務理念:100—1=0 沒有微不足道的事情,只有無微不至的服務;客戶至上,細致用心,真誠付出,成就未來; 

                   技術創新理念:客戶的意見和抱怨是我們技術創新的起點;好的作品,須千錘百煉;好的員工,須耐得住委屈的考驗;

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